Παροχές Εργαζομένων

    Ομαδική Ασφάλιση Εργαζομένων για Βιομηχανία & Παραγωγή

    8′ ανάγνωση

    Σύντομη απάντηση

    Για βιομηχανίες και μονάδες παραγωγής, η ομαδική ασφάλιση εργαζομένων σχεδιάζεται με βάση το πραγματικό workforce: διοικητικό προσωπικό, παραγωγή, τεχνικούς, βάρδιες και τοποθεσίες. Οι καλύψεις υγείας, ζωής, ατυχήματος και ανικανότητας μπορούν να συνδυαστούν, με διαφορετική αξιολόγηση κινδύνου ανάλογα με τη φύση εργασίας και τους όρους κάθε ασφαλιστικής.

    Workforce mapping πριν από το underwriting

    Η πρώτη φάση είναι η ομαδοποίηση του προσωπικού σε ουσιαστικές κατηγορίες. Στόχος δεν είναι να δημιουργηθούν δεκάδες tiers αλλά να αποτυπωθούν οι πραγματικές διαφορές έκθεσης και παροχών.

    Η ηλικιακή κατανομή και η φύση εργασίας πρέπει να δίνονται συγκεντρωτικά και χωρίς ατομικά ιατρικά δεδομένα.

    Βάρδιες, εργοστάσια και δίκτυο

    Η λειτουργικότητα του προγράμματος εξαρτάται από το αν οι εργαζόμενοι μπορούν να χρησιμοποιήσουν τις παροχές γύρω από τις εγκαταστάσεις τους και στον χρόνο που τις χρειάζονται.

    Για πολλαπλές μονάδες, η σύγκριση δικτύου πρέπει να γίνεται ανά βασική περιοχή και όχι μόνο σε εθνικό επίπεδο.

    Υγεία, ατύχημα και ανικανότητα

    Η νοσοκομειακή υγεία, το προσωπικό ατύχημα και η ανικανότητα καλύπτουν διαφορετικά γεγονότα και δεν πρέπει να αντιμετωπίζονται ως εναλλακτικές του ίδιου κινδύνου.

    Το κατάλληλο μείγμα εξαρτάται από τον προϋπολογισμό και το προφίλ της ομάδας.

    Σύνδεση με το συνολικό βιομηχανικό insurance program

    Το employee benefit δεν αντικαθιστά property, machinery breakdown, business interruption, liability ή environmental cover. Οι καλύψεις αυτές αφορούν την επιχείρηση και τις εγκαταστάσεις.

    Η συνολική χαρτογράφηση κινδύνων πρέπει να διαχωρίζει καθαρά το ανθρώπινο benefit από τους operational risks.

    Θέλετε να προχωρήσετε σε προσφορά ή market check;

    Στείλτε συγκεντρωτικά στοιχεία της ομάδας για νέο πρόγραμμα, ανανέωση ή σύγκριση αγοράς. Μπορείτε επίσης να οργανώσετε πρώτα το brief σας με το δωρεάν RFP εργαλείο.

    Συχνές ερωτήσεις

    Μπορεί το προσωπικό παραγωγής να έχει διαφορετική βαθμίδα από το διοικητικό;

    Μπορεί, εφόσον υπάρχει αντικειμενικός λόγος και το πρόγραμμα υποστηρίζει βαθμίδες. Τα κριτήρια πρέπει να είναι γραπτά.

    Οι βάρδιες επηρεάζουν το συμβόλαιο;

    Η βάρδια δεν αποτελεί από μόνη της τιμολόγηση, αλλά η φύση εργασίας και η πρακτική πρόσβαση στο δίκτυο πρέπει να ληφθούν υπόψη.

    Χρειάζεται ατομικό ιατρικό ιστορικό για αρχικό RFP;

    Όχι. Το αρχικό market check γίνεται με συγκεντρωτικά στοιχεία. Τυχόν πρόσθετες απαιτήσεις προκύπτουν αργότερα από το underwriting.

    Το ομαδικό αντικαθιστά την εργοδοτική ή γενική αστική ευθύνη;

    Όχι. Πρόκειται για διαφορετικές ασφαλίσεις.

    Επόμενο βήμα